International Medical Corps est un humanitaire, organisation mondiale, à but non lucratif dédiée à sauver des vies et soulager la souffrance à travers des programmes de secours et de développement de la formation et des soins de santé.
Fondée en 1984 par des médecins et des infirmiers bénévoles, International Medical Corps est un volontaire apolitique, organisation privée, non sectaire. Sa mission est d'améliorer la qualité de vie grâce à des interventions de santé et les activités connexes qui renforcent les capacités locales dans les communautés mal desservies à travers le monde. En offrant la formation et les soins de santé pour les populations locales et l'assistance médicale aux personnes les plus à risque, et avec la souplesse de réponse rapide aux urgences. International Medical Corps réhabilite dévasté les systèmes de soins de santé et aide à les ramener à l'autosuffisance.
Contexte:
International Medical Corps, en partenariat avec le Global Nutrition Cluster (GNC) pour appuyer l'équipe établie de réponse rapide (EIR). Le but de la création de la Commission de contrôle est d'augmenter la capacité du GNC pour soutenir les fonctions de coordination du cluster et gestion de l'information et par la suite pour assurer en temps opportun et approprié de coordination et de gestion de l'information de soutien dans les situations humanitaires - pour améliorer les interventions d'urgence.
Objectif:
Le travail de consultant est mis en œuvre en vertu d'un arrangement de détachement avec l'UNICEF, en vertu de la nutrition Coordination Cluster mondial.
Description de la tâche / livrables:
Consultant réaliser les tâches et les réalisations suivantes:
• Le consultant se rendra sur le terrain jusqu'à 50% pour les déploiements d'urgence afin de soutenir les efforts de la nutrition des clusters au niveau des pays en réponse d'urgence. Le consultant se rendra à l'échelle mondiale au convenus lieux d'affectation suivante bureaux de pays de l'UNICEF. Au cours de missions sur le terrain le Consultant communiquer et coordonner directement avec le Pays Représentant de l'UNICEF (ou son / sa candidat désigné) concernant les activités mises en œuvre au niveau du terrain, sous étroite coordination avec le conseiller technique IMC, Caroline Abla. Consultant fera partie de l'équipe d'intervention rapide (EIR) et sera déployé sur un court préavis en cas de besoin pour un maximum de 2 mois à tout moment pendant la période d'exécution. La période initiale de déploiement sur le terrain peut être examiné et éventuellement prorogé pour une nouvelle maximum 1 mois en fonction du contexte de chaque intervention d'urgence. Le consultant travaillera à partir des bureaux extérieurs de l'UNICEF lors de déploiements sur le terrain des thèses.
• Le consultant se rendra périodiquement à Genève, en Suisse pour visiter les opérations d'urgence comme demandé par le conseiller technique en coordination avec les opérations d'urgence. Voyage est estimé à environ 1 semaine pour chaque trimestre.
• Le consultant travaillera en coordination avec le Coordonnateur GNC EMOPS Genève et directeur de l'IMC de la nutrition et de sécurité alimentaire, Caroline Abla (conseiller technique IMC) le travail à l'extérieur de déploiements sur le terrain, environ 25% de la période d'exécution.
• Les 25% restants de la période de performance sera allouée à travailler sous la supervision directe du Conseiller Technique au IMC.
Le consultant travaillera à remplir les tâches spécifiques suivantes, qui font partie de la durée de référence pour chaque déploiement sur le terrain, selon le contexte du pays et des besoins suivant les conseils de bureaux de pays de l'UNICEF:
1. Le Consultant identifiera les principaux partenaires humanitaires pour le cluster, le respect de leurs mandats respectifs et les priorités du programme et de l'établissement et le maintien de mécanismes appropriés de coordination humanitaire
2. Le Consultant identifier la cartographie des capacités de tous les acteurs actuels et potentiels - le gouvernement, les organisations humanitaires nationales et internationales ainsi que les institutions nationales, le secteur privé et le marché pour évaluer les matériaux et services
3. Le consultant procédera à une évaluation des besoins et l'analyse de la situation nutritionnelle et l'analyse de la vulnérabilité
4. Le Consultant maintenir le système de gestion de l'information
5. Le consultant donnera des conseils sur la planification et le développement de stratégie de réponse de la nutrition
6. Le consultant donnera des conseils sur l'application des normes - veiller à ce que les participants de la grappe sont au courant des directives politiques pertinentes, les normes techniques et que les réponses sont en ligne avec les orientations existantes de la politique, les normes techniques et gouvernementaux droits de l'homme pertinentes obligations légales
7. Le consultant fournira une assistance technique (dans les domaines de la PCMA, enquêtes sur la nutrition, l'IFE et composante d'urgence des activités de prévention et de contrôle des carences en micronutriments)
8. Le consultant donnera des conseils sur l'intégration complète des questions prioritaires convenu les transversales de l'IACS, à savoir les droits humains, le VIH / sida, de l'âge, du sexe et de l'environnement, de l'utilisation et approches participatives à base communautaire. Dans cette ligne, promouvoir l'égalité des sexes en veillant à ce que les besoins, les contributions et les capacités des femmes et des filles ainsi que des hommes et des garçons sont abordés;
9. Le Consultant identifiera plaidoyer au cœur des préoccupations, y compris les besoins en ressources, et contribuer messages clés à larges initiatives de plaidoyer des coordonnateurs humanitaires, des donateurs et d'autres acteurs
10. Le consultant préparera les appels de fonds par exemple de CHF, le CERF etc.
11. Le consultant assurera la formation et le renforcement des capacités des autorités nationales / locales et la société civile
12. Le Consultant sera conseiller sur des rapports réguliers par rapport aux indicateurs de cluster de prestation de services (quantité, la qualité, la couverture, la continuité et le coût) prend en charge l'analyse de la grappe pour combler les écarts et de mesurer l'impact des interventions
13. Le Consultant tiendra des registres, maintenir la documentation pour toutes les décisions collectives et de la recommandation et de fournir des amas mise à jour basée au coordonnateur GNC
Des tâches supplémentaires liées à la Global Cluster Nutrition suivront la stratégie GNC qui reflète les priorités convenues entre les partenaires du cluster et l'Agence chef de file du Cluster (CLA). Le Consultant fournira effectuer les tâches suivantes:
1. fournir un appui technique à des réponses en cours et les activités de préparation pour la nutrition pôles nationaux / Secteurs;
2. participer à la formation du personnel Cluster Nutrition
3. contribuer à un examen, le raffinement et la promotion des procédures, des outils et des approches adoptées par GNC Partenaires
4. Collaborer avec les autres membres RRT dans GNC et les opérations d'urgence afin d'assurer une approche complémentaire et standardisée et de partager l'apprentissage afin d'améliorer l'efficacité des déploiements d'urgence
5. toutes autres tâches spécifiques attribuées par le Coordonnateur GNC.
Le consultant fournira une assistance technique au renforcement des capacités IMC de considérer l'approche cluster et l'intégration de l'approche cluster au sein de l'International Medical Corps. Des tâches supplémentaires seront affectés par le conseiller technique, Caroline Abla, Directeur du Département de la nutrition et la sécurité alimentaire à l'International Medical Corps.
QUALIFICATIONS
• un diplôme de maîtrise ou Education- Baccalauréat en nutrition ou associés disciplines, telles que la santé publique et de l'expérience de travail pertinente huit ans
• Au moins huit années d'expérience dans le secteur de la nutrition, de préparation humanitaire, la réponse, et la réduction de la pauvreté et une compréhension bien développé des défis et opportunités pour la participation communautaire à la réponse d'urgence.
• Expérience avec les situations d'urgence naturelles et complexes dans des milieux culturels et climatiques diverses.
• Expérience dans la conception des programmes, la gestion, le suivi et l'évaluation, y compris l'application des normes SPHERE, relations avec les donateurs, la sécurité et les considérations de protection.
• Expérience en liaison avec un large éventail de parties prenantes, y compris les bailleurs de fonds internationaux, les agences onusiennes et les ONG internationales, les autorités nationales, les organismes partenaires nationaux / locaux et les communautés touchées par la crise.
• Capacité à déployer dans les 72 heures.
• Excellente formation, coaching et de mentorat compétences.
• Haut niveau de compétences de rédaction et de communication.
Les candidats doivent être en mesure de justifier d'une expérience dans tous les points suivants et devraient être très compétent dans au moins deux des quatre compétences de l'équipe:
Cluster Nutrition 1. support à la coordination (capacité de niveau national ou sous)
2. Développement de stratégies d'intervention, les appels éclairs / propositions, etc., avec les agences Cluster Nutrition pour soutenir le plaidoyer du secteur, la cohérence et les efforts de collecte de fonds.
3. Une assistance technique dans les domaines de la PCMA, enquêtes sur la nutrition, l'IFE et le composant d'urgence des activités de prévention et de contrôle des carences en micronutriments ainsi que les principaux Cluster Nutrition technique des groupes de travail ou d'identifier les agences partenaires qui pourraient entraîner un tel groupe de travail technique et de coordonner les sorties ces groupes de travail.
4. évaluation rapide a besoin.
Principales fonctionnalités
• Construction d'équipe
• Réseautage
• Les compétences en leadership et la gestion des conflits
• La conscience de soi
• compétences interpersonnelles et de négociation
• la résilience, la tolérance au stress et la capacité à faire face au changement
• orientation communautaire
• L'analyse des données pour la planification et le suivi
• la résolution de problèmes proactive
• la prise de décision opérationnelle
• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer eux-mêmes
Langues
Anglais langue seconde pertinentes couramment et un est souhaitable (c.-à-français, espagnol, arabe).
Autres exigences
Les candidats doivent être physiquement capable et médicalement apte à travailler et de voyager dans les régions éloignées.
Profil
Nous recherchons des hommes et des femmes avec un engagement fort vers des opérations de secours et de catastrophe humanitaire. Le candidat doit posséder un haut niveau de maturité professionnelle et personnelle avec une capacité à établir et maintenir des relations de travail efficaces avec ses collègues, les gestionnaires et les partenaires extérieurs, tels que les organisations des Nations Unies, les ONG, les gouvernements bénéficiaires et les populations d'accueil. Les candidats doivent être en mesure d'interagir avec sensibilité et affichage respect de la diversité et de l'égalité dans des environnements multi-culturels. Une capacité de travailler sous pression est essentiel, car le travail est souvent dans des conditions difficiles et exigeantes, où le focus se déplace fréquemment en raison de changements de priorité. Le candidat devrait avoir d'excellentes compétences analytiques et de communication, faire preuve d'initiative et de prendre à la fois une et une approche pratique analytique pour les tâches et les problèmes.
PROCÉDURE DE DEMANDE
Pour commencer officiellement le processus de demande, s'il vous plaît visitez notre site Web à http://careers.internationalmedicalcorps.org/careers.aspx et remplir le formulaire de demande d'emploi en ligne.