International Medical Corps est un humanitaire, organisation mondiale, à but non lucratif dédiée à sauver des vies et soulager la souffrance à travers des programmes de secours et de développement de la formation et des soins de santé.

Fondée en 1984 par des médecins et des infirmiers bénévoles, International Medical Corps est un volontaire apolitique, organisation privée, non sectaire. Sa mission est d'améliorer la qualité de vie grâce
interventions de santé et les activités connexes qui renforcent les capacités locales dans les communautés mal desservies à travers le monde. En offrant de la formation et des soins de santé pour les populations locales et l'assistance médicale aux personnes les plus à risque, et avec la flexibilité nécessaire pour répondre rapidement aux situations d'urgence, International Medical Corps réhabilite dévasté les systèmes de soins de santé et aide à les ramener à l'autosuffisance.

CONTEXTE DU PROGRAMME
Résultat intermédiaire 3: durable d'améliorer l'utilisation des aliments, dans le cadre du Programme d'aide au développement de l'Alimentation II Agrandir Titre qui sera mis en œuvre au Zimbabwe, travaillera à réduire durablement la malnutrition grâce à la diversité alimentaire accrue et de qualité, pratiques de soins améliorés pour les femmes et les enfants, un accès accru à l'eau et à l'assainissement, les comportements d'hygiène améliorées, et l'intégration de la nutrition dans les services de soins de santé. Ces activités vont incorporer les principes de base de la première approche 1.000 jours: 1) la fourniture de rations alimentaires conditionnelles à PLWs et enfants de moins de 2; et 2) l'accès aux services préventifs et curatifs et de nutrition pour la santé PLWs et des enfants.

SOMMAIRE DU POSTE
Travaillant de concert avec d'autres intervenants du programme, le chef d'équipe IR 3 va développer et assurer la surveillance à l'étude KAP, la recherche formative, ainsi que toutes les analyses nutritionnelles.

Responsabilités essentielles
• En collaboration avec les partenaires du consortium, va développer et fournir une assistance technique (AT) à des stratégies nutritionnelles. Ceux-ci peuvent inclure des groupes de soins de la mère ou des groupes de pairs, les campagnes de messages de changement de comportement
• Les interventions de programme assure sont intégrés avec d'autres composantes du programme et de promouvoir les liens entre les éléments de programme
• développe et fournit TA consortium quant à des interventions pour prévenir la malnutrition et de retard de croissance chez les enfants de moins de deux
• Fournir de la formation nutritionnelle au personnel national et les autres parties prenantes
• Fournit la surveillance à la surveillance continue des indicateurs nutritionnels et l'impact des activités
• Soumet trimestrielle, à mi-parcours et les rapports techniques finaux qui peuvent être requis par les documents de projet et en temps opportun.
• Élaborer un plan de renforcement des capacités dans chaque composante, concentrant en particulier sur optimale du nourrisson et du jeune enfant et de l'alimentation de promotion de l'hygiène pour le personnel de projet local et le ministère de la Santé (MS) personnel
• Assurer la liaison avec les responsables du MSP, le donneur (si l'entrée expert en la matière est nécessaire), et le personnel Amelia à renforcer les capacités locales et de favoriser la durabilité
• Assurer la liaison avec le ministère de la Santé pour assurer que les activités de supplémentation restent en ligne avec la politique et les règlements Zimbabwe et que le ministère de la Santé assume la propriété des activités.
• Assure la conception du programme et l'adresse de la mise en œuvre des rôles de genre au sein de la société locale et le contexte culturel en ce qui concerne IR3.
• Les documents de tous les processus et les résultats du renforcement des capacités, la coordination et la gestion des activités afin d'assurer une expérience et des enseignements sont bien documentés pour référence future.

Qualifications:
Le plomb IMC équipe sera un ressortissant du Zimbabwe avec les compétences et l'expérience suivantes:
• Maîtrise en nutrition ou la santé publique MPH nutrition ou de SBC avec un accent sur la nutrition et + 5 ans d'expérience de travail pertinente ou baccalauréat en nutrition ou sociale pertinente et de 10 ans d'expérience de travail pertinente axé sur la nutrition
• la citoyenneté zimbabwéenne est nécessaire
• Possède une expérience démontrée dans des rôles de leadership, la planification stratégique et de l'exécution de l'activité, le renforcement des capacités et la gestion du budget.
• résolution de problèmes, et les relations interpersonnelles analyse confirmée
• Excellente écrivain en anglais; capacité de parler Ndebele
• Solide changement social et comportemental (SBC) de l'expérience; Entretien groupe ou de l'expérience du groupe de pairs, et l'expérience de genre préféré
• Expérience lien entre la nutrition et l'hygiène avec la programmation agricole et animale nécessaire
• Expérience de travail dans les paramètres de sous-développement chronique où les deux malnutrition aiguë et le retard de croissance sont importantes questions de préoccupation de santé publique: de solides compétences d'analyse et de résolution de problèmes; capacité à prendre des initiatives
• Compréhension des derniers développement meilleures pratiques en matière de nutrition, l'approche de 1000 jours, y compris l'OMS changements relatifs aux normes de croissance de l'enfant, la malnutrition aiguë et la PCMA et dernières techniques SBC et les outils nécessaires

LANGUES

• Capacité à parler Ntebele nécessaire

CONDITIONS

• Le poste sera basé Biloweyo, mais itinérants vers d'autres sites de Larochette que nécessaire

PROCÉDURE DE DEMANDE
Pour commencer officiellement le processus de demande, s'il vous plaît visitez notre site Web à
http://careers.internationalmedicalcorps.org/careers.aspx
et remplir le formulaire de demande d'emploi en ligne.