A propos de UNCIEF:
Depuis 60 ans, l'UNICEF travaille sur le terrain dans 190 pays et territoires pour favoriser la survie, la protection et le développement des enfants. Le plus grand fournisseur mondial de vaccins aux pays en développement, l'UNICEF soutient la santé et la nutrition infantiles, l'eau potable et l'assainissement, une éducation de base de qualité pour tous les garçons et les filles, et la protection des enfants contre la violence, l'exploitation et le sida. L'UNICEF est entièrement financé par des contributions volontaires de particuliers, d'entreprises, de fondations et de gouvernements.
But de la position
Sous la supervision générale du chef, Santé et nutrition, responsable de l'élaboration, la conception, la planification, la mise en œuvre et la gestion du programme pour les activités de nutrition dans le programme de pays. En tant que chef de l'unité, dirige un groupe important de personnel professionnel et de soutien pour développer et administrer le Programme de nutrition.
Principaux résultats escomptés
1. supervise les activités menant à la réalisation de l'analyse de la situation pour le programme sectoriel, et il # de mise à jour périodique. Formuler des buts et objectifs du programme et élabore des stratégies sectorielles. Supervise la préparation des contributions sectorielles à la recommandation du programme de pays et des documents connexes, tels que le Plan d'opération, et plan d'action annuel, CSPR, PSS, etc.
2. Assurer le leadership, l'orientation et la direction pour la gestion et l'évaluation du Programme de nutrition programme à travers des réunions périodiques, individuellement et en groupe, avec les différents membres de l'équipe sectorielles. Assure l'échange d'informations, d'expériences, identifie de nouvelles stratégies et plans d'action pour accélérer / améliorer la prestation de services et d'atteindre les exigences et les objectifs du programme.
3. En tant que chef d'une unité, responsable du développement global et à l'établissement du plan de travail, suivi de la conformité, et de fournir soutien et conseils pour vous assurer que les objectifs sont atteints. Cela implique l'identification des besoins en ressources humaines internes, la formation et la performance planification et le suivi.
4. Dans le cadre de l'équipe de la haute direction, assure l'intégration du programme sectoriel avec d'autres secteurs dans toutes les étapes du processus de programmation, (ie, l'analyse de la situation, le CFCP, la stratégie du programme, planification, suivi et évaluation, et Cours de l'action pour la réalisation des objectifs du programme).
5. Interagir avec le gouvernement et d'autres partenaires, les ONG, l'ONU et les agences bilatérales dans les différents stades de la mise en œuvre du programme, à suivre sur la mise en œuvre des recommandations et accords. Fournit un appui technique, l'orientation et des conseils aux responsables gouvernementaux, des techniciens et des partenaires sur les mesures techniques et institutionnelles appropriées de renforcement des capacités, pour atteindre les objectifs du programme et d'étendre la couverture des services.
6. Dans la coordination et la collaboration avec d'autres collègues professionnels, établit et développe l'information efficace et systèmes d'information pour suivre et évaluer l'impact du programme et atteinte des objectifs visés. Assure le développement des matériaux et des stratégies de communication efficaces pour appuyer le plaidoyer et de mobilisation sociale.
7. Suivre l'évolution aux niveaux international, régional et provincial; développe des méthodes et de nouvelles approches pour améliorer l'efficacité du programme. Participer à des ateliers et des consultations programme aux niveaux régional et national pour échanger des connaissances et des idées et approches.
8. effectue des visites d'évaluation sur le terrain pour évaluer l'efficacité du programme, identifier les problèmes et instituant des mesures correctives.
9. surveille la planification globale et de décaissement des fonds du programme pour le (secteur), assurant qu'ils sont correctement administrés, et utilisés en conformité avec le Plan d'action et l'attribution du budget-programme.
10. Prépare et soumet progrès / rapports d'état en temps opportun pour la gestion, le conseil, les bailleurs de fonds, l'examen des budgets, le suivi et l'évaluation des programmes, rapports annuels, etc.
Qualifications du candidat retenu
Dix ans progressivement, expérience professionnelle responsable aux niveaux nationaux et internationaux en matière de planification et gestion du programme dans un domaine connexe, en mettant l'accent sur la planification stratégique. Diplôme universitaire en sciences sociales ou dans un domaine technique connexe. * Un premier diplôme universitaire de niveau en combinaison avec une expérience pertinente pourra être accepté à la place du diplôme universitaire supérieur.
Compétences de candidat
Maîtrise de l'anglais et une autre langue de l'ONU requise. La connaissance de la langue de travail locale du lieu d'affectation est un atout
Les candidats qui sont intéressés à ce poste devraient appliquer au http://www.unicef.org/about/employ/index.php le 20 mai 2011. Seuls les candidats sérieusement prise en considération seront contactées pour l'entrevue.